|
Yargıtay, Öz Orman-İş’in yetkisini onadı. TİS müzakereleri kısa süre içinde başlayacak. 1 Ocak 2008’ten bu yana geçerli olacak TİS’ten, sadece Öz Orman-İş üyeleri geriye dönük olarak yararlanabilecek.
Geride kalan süreci hepimiz üzülerek yaşadık. Orman işçisi 2 yıldır yeni sözleşmeyi bekliyor. Bu gecikmenin müsebbibi belli: İşyerlerinde birkaç eski yönetici dışında üyesi kalmayan... Kendi şube kongrelerini üyesi kalmadığı için yapamayan... Genel kurulunu bile, çoğunluğu orman teşkilatı dışından 188 üye ile yapan bir sendika... Maalesef bu sendika, 25 binden fazla orman işçisini 2 yıldır sözleşmesiz bıraktı.
2004-2009 arasında “Öz Orman-İş Sendikası ile mücadele ediyoruz...” bahanesiyle sendikanın 14 trilyonluk nakit ve mal varlığını har vurup harman savuranlar, kendi saltanat ve menfaatleri devam etsin diye bugün de orman işçinin alın terini istismar ettiler.
Yetkiyi alamayacaklarını bile bile, sırf kendisinden istifa edip Öz Orman-İş’i seçen orman işçilerinden intikam almak için, toplu sözleşme yetkisine itiraz ettiler.
Ama bunlar nafile gayretlerdi. Ankara’daki hâkimler, bir kez daha TİS yetkisini orman işçisinin sendikası Öz Orman-İş’e verdi.
Yargıtay 9 Hukuk Dairesi, Ankara 6. İş Mahkemesi tarafından Öz Orman-İş lehine verilen yetki kararını, 29 Haziran 2010 tarihinde onadı. Böylece yetki tartışması son buldu.
Öz Orman-İş Sendikası, yetki davası sürecini olabildiğince kısaltmak ve bir an önce orman işçisinin yeni dönem toplu iş sözleşmesini yapmak için elinden gelen tüm gayreti gösterdi. Buna rağmen bir yığın iftiraya da uğradı. Öz Orman-İş bu süreçte, müfterilerin yalanlarını tüm işçilerin görmesine fırsat tanımak için, yalan ve iftiraları soğukkanlılıkla karşıladı; internet sitesine bu konuda fazla bir açıklama koymamayı yeğledi.
Müfteriler bir de, “TİS’den yararlanmak için sendikaya üye olmak gerekmez. Dayanışma aidatı ödeyerek imzalanacak TİS’den yararlanılır...” diyerek, orman işçisinin kafasını karıştırmaya çalıştı.
Değerli Orman İşçileri;
2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Greve ve Lokavt Kanunu’nun 9. maddesinde, dayanışma aidatıyla TİS’den yararlanmaya dair hüküm açıktır: “…Dayanışma aidatı ödemek sureti ile toplu iş sözleşmesinden yararlanma talep tarihinden geçerlidir…”
Bu hüküm gereği, dayanışma aidatı ile TİS’den geriye doğru yararlanmak mümkün olmayıp, ancak ileriye doğru yararlanılabilir.
Kamu Sözleşmeleri Çerçeve Protokollerinde de, “Çerçeve protokollerinden bireysel iş sözleşmeleri ile imza tarihinden İLERİYE DOĞRU yararlanılır.” hükmü mevcuttur.
Çerçeve Protokolleriyle, TİS yürürlük başlangıcından itibaren yararlanmak mümkün idi ise; malûm sendikanın bağlı olduğu Türk-İş Konfederasyonu, imzaladığı protokolün 5. Maddesine “Maliye Bakanlığı’nın görüşü doğrultusunda uygulama yapılacağı...” ifadesini neden koydu? Zira Maliye Bakanlığı’nın genelgesiyle TİS’den ancak ileriye doğru yararlanılacağı biliniyordu.
Konfederasyonların Çerçeve Protokolündeki imzası, Bakanlığın genelgesi ve imzalanan bireysel iş sözleşmesinde “imza tarihinden ileriye doğru yararlanılacağı” düzenlemesi mevcutken, Öz Orman-İş sendikasının (% 3, % 5.5, % 2.5) zamların uygulanmasına engel olduğunu söylemek kuyruklu bir yalan olup, tamamen iftiradır.
01.01.2008 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere imzalanacak yeni dönem Toplu İş Sözleşmesinin tüm üyelerimize şimdiden hayırlı olmasını dileriz.
Bu Haber 6004 kez Okundu
Eklenme Tarihi : 13.07.2010
|
